在合作市，我的下属妻子最近闹离婚，这让我感到震惊和困惑。作为她的上司，我应该支持她的决定，但我也明白这可能会对她的工作产生负面影响。
首先，我让她知道，我支持她做出自己的决定，无论决定是什么。我会尊重她的决定，并尽力帮助她度过这个困难的时期。
然而，我也希望我们可以一起探讨这个问题，找到一种解决方案，以确保我们的团队和公司的利益不受任何影响。因此，我希望我们可以坐下来，谈谈这个问题，并找到一个妥善的解决方案。
我们可以一起寻求专业的婚姻咨询师的帮助，以了解她的感受和想法，并找到一种适合她的解决方案。我们也可以探讨一些可能的解决方案，例如重新考虑婚姻的前景，或者寻求专业心理治疗。
最重要的是，我们应该尊重她的决定，并确保她能够找到一种适合她的方式，以保持她的工作和个人生活的平衡。作为她的上司，我也会尽力支持她的决定，并帮助她度过这个困难的时期。
